Trưởng Nhóm Nghiên Cứu Và Phát Triển Sản Phẩm
Ứng tuyển ngayNgày hết hạn: 30/10/2025
Thông tin chung
Mô tả công việc
- Nghiên cứu và phát triển sản phẩm:
- Nghiên cứu, phân tích thị trường, nhu cầu khách hàng, xu hướng thời trang và hành vi tiêu dùng để làm cơ sở định hướng phát triển sản phẩm mới.
- Định vị thương hiệu, xây dựng chiến lược và đề xuất ý tưởng phát triển dòng sản phẩm mới cho brand Hapas & Mate Made.
- Lập kế hoạch phát triển sản phẩm từ ý tưởng đến sản xuất mẫu, đảm bảo phù hợp với chiến lược kinh doanh và hình ảnh thương hiệu.
- Quản lý hoạt động team R&D:
- Tổ chức, quản lý và điều phối hoạt động của nhóm R&D trong từng giai đoạn, đảm bảo hiệu quả, chất lượng công việc theo đúng yêu cầu được giao.
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân viên trong bộ phận.
- Thiết lập KPIs và theo dõi hiệu suất làm việc của nhân viên.
- Tăng cường tinh thần làm việc nhóm và phối hợp giữa các bộ phận.
- Làm việc với team Cung ứng để sản xuất các sản phẩm mẫu đạt chất lượng yêu cầu:
- Làm việc với team Cung ứng và team Sản xuất để triển khai, giám sát quá trình làm mẫu sản phẩm, đảm bảo mẫu đạt chất lượng, tiến độ và yêu cầu kỹ thuật.
- Theo dõi, kiểm soát chất lượng sản phẩm trong giai đoạn phát triển và sản xuất thử.
- Báo cáo và các công việc liên quan khác.
Yêu cầu ứng viên
- Năm sinh từ 1990 - 2000.
- Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành về Kinh tế, Marketing, Mỹ thuật,... hoặc các ngành nghề khác có liên quan.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm với vai trò quản lý.
- Đã từng làm việc trong lĩnh vực fashion, FMCG ưu tiên từng làm với phân khúc khách trung cao, cao.
- Kỹ năng Leader Ship, Quản lý công việc - giao việc - quản lý dự án tốt.
- Có kỹ năng phân tích góc nhìn tổng quan về Kinh Doanh, Marketing, Đối Thủ.. để từ đó ra quyết định kịp thời.
- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích thị trường, tìm hiểu hành vi khách hàng,...
Quyền lợi:
- Lương - thưởng xứng đáng:
- Thu nhập: 25.000.000 - 40.000.000 VNĐ/tháng.
- Chế độ lương thưởng hấp dẫn, lương tháng 13.
- Cấu phần lương, thưởng rõ ràng, minh bạch, không chậm lương.
- Review tăng lương 6 tháng/lần.
- Đảm bảo đầy đủ chính sách và quyền lợi:
- Cung cấp đầy đủ cơ sở vật chất phục vụ công việc.
- Đóng BHXH đầy đủ ngay khi lên chính thức. (Mức đóng bảo hiểm cạnh tranh so với thị trường)
- Hưởng ngày phép và các quyền lợi theo quy định của Luật lao động hiện hành.
- Hưởng đầy đủ các chế độ Công Đoàn (Thưởng sinh nhật, thưởng lễ Tết...)
- Chính sách mua hàng nội bộ
- Môi trường - Văn hóa làm việc:
- Làm việc trong môi trường khuyến khích giao tiếp cởi mở và thẳng thắn. Chúng mình luôn khuyến khích mọi người "nói với nhau", không phải là "nói về nhau". HAPAS bài trừ các hành vi tiêu cực như bè phái, chia rẽ nội bộ, tạo ra một môi trường làm việc đoàn kết và tích cực.
- Làm việc trong môi trường có nhiều hoạt động gắn kết để rèn luyện sức khoẻ (Yoga, chạy bộ) và phát triển văn hoá học tập.
- Sử dụng thư viện công ty với đa dạng các đầu sách về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống...
- Công ty thường xuyên có các cơ hội nghề nghiệp mới, ưu tiên và khuyến khích ứng viên nội bộ để phát triển kỹ năng và thăng tiến.
- Đa dạng các hoạt động giúp gắn kết nội bộ.
- Ghi nhận xứng đáng:
- Thành viên HAPAS có cơ hội nhận thưởng cổ phần ESOP hàng năm.
- Voucher ghi nhận sự đóng góp với đồng nghiệp và công ty.
THÔNG TIN KHÁC
- Địa điểm làm việc: Tầng 3, Tòa nhà Riverside Garden, 349 Vũ Tông Phan, Khương Đình, Hà Nội
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 Thứ Hai - Thứ Sáu & 01 buổi sáng Thứ Bảy đầu tiên trong tháng